大洼區協作區助推監督執紀執法高效有序開展
為有效解決基層紀檢監察工作監督力量薄弱、職能發揮不充分、審查調查難度大等突出問題，大洼區紀委監委根據省、市紀委監委有關文件精神，設置協作區，著力構建基層紀檢監察工作高效協同新格局。目前，6個紀檢監察協作區分析研判問題線索、處置問題線索同頻率、同步驟、同標準，保障監督執紀執法工作取得良好成效。
統一領導，優勢互補。紀檢監察協作區堅持區紀委監委統一領導，統籌規劃，分區指導原則，按照優勢互補方式，將全區6個紀檢監察室、6個派駐紀檢監察組、16個鎮街劃為6個協作區，實現了“6+6+6”模式，采取“班子成員+紀檢監察室+鎮街紀委+派駐機構”的聯動協作模式，人員統籌調配，流程統籌安排，考核統一進行，形成責任明確、協作有力、運轉靈活、制度配套的協作區工作機制。
歸口管理，高效協同。在日常組織管理中，區紀委監委紀檢監察室分管常委（委員）為召集人，兼任協作區組長，主要負責指導協調、督促落實工作；相關紀檢監察室主任擔任副組長，協助協作區組長開展工作，主要負責業務指導；成員由協作區鎮街紀委書記、專職委員和區紀委監委派駐機構人員組成，主要聚焦政治監督、“關鍵少數”等重點監督事項、重點領域、重大事件的突出問題和教育、衛生、重要信訪等民生關切，以及聚焦巡視巡察和黨風政風監督反饋的共性問題、輿情熱點等專項監督檢查，同時完成區紀委監委指定協作區處理的疑難復雜案件線索，鎮街紀委、區紀委監委派駐機構認為疑難復雜、或有干擾、有阻力需要提級查辦的案件線索，將一根線擰成一股繩、單兵作戰轉為兵團作戰、統一調遣協同作戰。
協同貫通，一體推進。協作區按照“日常自主監督，協作集中辦公”的工作模式，實行“一事一申請，一案一授權”，上下聯動，左右貫通。在審查調查中，執行定方案、定進度、定時限的“三定”，統一調查程序、統一取證要求、統一文書格式、統一組卷標準的“四統一”標準，嚴格程序，堅持轄區回避、交叉辦理原則，防止人情干擾，確保工作質量，強化“不敢腐”的震懾，扎牢“不能腐”的籠子，增強“不想腐”的自覺，一體推進“三不”。
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