大洼區紀委監委以“四多”助力營商環境向上向好
在優化營商環境專項行動中，大洼區紀委監委深入一線，靠前監督，主動作為，對企業發展中的痛點、難點、堵點問題，靶向攻堅，從發現問題、解決問題等方面持續發力，以實際行動為企業發展紓困解難、賦能添力。
多向發力，做細監督。建立常態化入企服務機制，成立企業調查組，對全區規上企業和中小微企業、重大項目、重點工程進行定期走訪，聚焦企業運行，項目開工、建設、投產達效等方面的困難進行全方位調研、回訪跟進。通過與企業負責人座談、發放調查問卷等，收集企業關于優化營商環境的意見建議，實行掛賬銷號、分類施策、跟蹤回訪工作機制，對收集到的問題建議，建立專門臺賬，分級分類辦理。開展“體驗式”監督，采取“不定時間、不定人員、不定單位”的方式，組織紀檢監察干部以普通群眾、企業辦事員的身份，深入到優化營商環境職能單位，圍繞辦事流程、辦理時效、服務態度等，聚焦3方面24種行為，通過咨詢辦理具體業務，發現各單位辦事難點、工作堵點，堅決打通服務企業、服務群眾的中梗阻，真正實現群眾辦事“只進一扇門、最多跑一次”。截至目前，大洼區紀委監委已收集問題意見建議28條，已解決28條。在“體驗式”監督中共發現各職能單位存在各類問題3個，已通過提醒談話、下發紀檢監察建議書等督促整改。
多維推進，做實整改。大洼區紀委監委主要負責人與大洼區優化營商環境成員單位主要負責人進行集體談話，督促各單位深入開展自查自糾，通過“層級談”，把問題找準、把根源挖深、把措施定實。針對查擺出的問題建立工作臺賬，相關派駐紀檢監察組對各單位自查出來的問題把脈問診，結合部門實際制定具體可行的整改方案，堅決杜絕走過場、走形式，確保問題件件有落實。建立“班子成員+部室主任+業務人員”專項督查小組，深入優化營商環境成員單位，聚焦項目落地、項目審批、項目開工等環節，采取日常+專項、定期+隨機、明察+暗訪等方式，對惠企政策落實情況、業務“代辦”情況、項目審批時限以及企業反映問題整改情況等進行檢查，著力解決群眾反映強烈的“辦事難”“效率低”“審批環節多”等問題。
多元協調，做優落實。大洼區紀委監委進一步明確全區各級各部門黨委（黨組）在優化營商環境中的主體責任，各派駐紀檢監察組常態化督促黨委（黨組）書記抓好優化營商環境各項工作任務落實，每月對走訪企業數量、收集意見建議、解決企業訴求以及監督檢查發現問題整改情況等進行跟蹤督辦，做到月月有進展、季季有成效。堅持問題導向和結果導向，每月組織區優化營商環境成員單位召開一次專題會議，對需要協調解決的難題，由大洼區紀委監委牽頭共同探討研究，成員單位各負其責、積極配合、全程協助，通過把握政策底線、破解個性問題，找到治本之策。目前，已幫助企業協調解決供電、就業、審批、資金等問題，不斷提升企業滿意度和獲得感。
多方聚力，做出震懾。把全區規上企業按照經營范圍分為3組，由班子成員、部室主任、業務骨干組成30人的黨紀法規宣講團，分別對3組企業進行包聯宣講，重點圍繞《中國共產黨章程》《中國共產黨紀律處分條例》《中華人民共和國監察法》《中華人民共和國公職人員政務處分法》等黨紀法規內容，結合2022年以來查處的破壞營商環境典型案件、拍攝的警示教育片以及各企業關心的熱點難點等問題，深入企業進行宣講，喚醒企業維權意識、收集一線問題線索、精準開展監督檢查。暢通信訪渠道，通過媒體、區政務大廳等載體平臺，長期公布紀委監委舉報電話、網址、來信地址，多渠道收集破壞營商環境的問題線索，以強有力的震懾倒逼職能單位切實履行責任。加大公開曝光力度，對發現的典型案例一律通報曝光，起到查處一案、警示一片、規范一方的作用。聚焦“關鍵少數”、重點部門、關鍵崗位以及群眾反映強烈的突出問題，結合自查自糾、監督檢查、信訪舉報、調查反饋、網絡輿情等，積極收集問題線索，精準運用“四種形態”，保持壓倒性力量常在。截至2月底，共查處破壞營商環境案件11件24人，給予黨紀政務處分14人，組織處理10人。
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