“工會永遠是我家”
幾乎每天下午，在盤錦市共享職工之家都能看到一個專注閱讀的身影。她叫馬秀靜，是遼河油田振興公司退休職工。自從共享職工之家成立以來，喜歡看書的她就成了這里的常客。“有空來看看書，感覺特別充實，這里的書品類多還特方便，真就像家一樣。”馬大姐說，和以前比，現在工會服務越來越多元化，作為職工，享受著這樣的服務，感覺非常幸福。
近年來，市總工會在通過多種方式維護好職工合法權益的同時，強化服務意識，提升服務能力，挖掘服務資源，從更寬視野、更多領域、更高層次為職工提供多樣化服務，努力滿足職工需求層次的不斷提升。貼心又暖心的服務，讓廣大職工都如馬秀靜一樣，在“娘家人”貼心又暖心的服務中，切實體會到了工會就是“家”的感覺。
培根鑄魂，以智潤心。職工書法美術作品展、職工文化大講堂、職工讀書會、職工好聲音等文化活動，已經成了市總工會和各級工會組織的品牌項目，每年都會吸引數萬名職工參與其中。在提升廣大職工文化品位的同時，也引導更多職工通過健康愛好，豐富業余生活。
授人以魚不如授人以漁。市總工會的就業服務工作拓寬了勞動者就業渠道，全鏈條推動了企業用工。僅在2023年與人社等部門聯合舉辦的春風行動和就業援助月等線上線下就業招聘會中，就吸引參與企業1169家，提供就業崗位10719個，達成就業意向2237人次。
為了將老品牌辦出新特色，市總工會于去年制定《工會干部“三走進”專項行動方案》并組織實施，落實落細4個方面15項工作任務。周密制定《“三走進”送溫暖活動實施方案》并召開動員大會，集中中央、省、市三級幫扶和送溫暖資金278.5萬元，組織300名工會干部，走進了7類群體3097名職工家里。
從2018年到2020年，市總工會在全市范圍內組織開展女職工乳腺癌宮頸癌“兩癌”篩查工作，在兩年多的時間里，共為17730名女職工進行了免費檢查，共投入資金288.6萬元，為28名罹患“兩癌”的女職工發放關愛慰問金28萬元。2023年以來，市總工會再次開展公益性“兩癌”篩查服務，服務對象為我市近兩年生產經營困難、確實沒有經濟能力安排女職工婦科體檢的已建會困難企業女職工，共有48家困難企業的1241名女職工參加。
去年，市總工會多渠道籌措資金1.5億元，啟動實施市本級、大洼區、遼濱經開區、盤錦高新區4個工人文化宮建設。目前，遼濱經開區工人文化宮已建成投用，大洼區工人文化宮全面建成，市工人文化宮和盤錦高新區工人文化宮也即將竣工交付。去年新建127個工會驛站、58個女職工關愛室、3個司機之家和6個職工書屋，由此形成的新時代“職工之家”服務陣地體系，為更大范圍的職工群體送去了“娘家人”的愛和關懷。
職工群眾有期盼，工會必有回應。市總工會將繼續堅持以人民為中心的發展思想，扎扎實實為職工群眾做好事、辦實事、解難事，不斷提升工人階級和廣大勞動群眾的獲得感、幸福感、安全感，讓勞動群眾真正感受到工會是“職工之家”，工會干部是最可信賴的“娘家人”。
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